Часто задаваемые вопросы - Заработная плата
Бесплатные юридические консультации по заработной плате
  • Маргарита

    Зарплата в ином размере

    Здравствуйте, Владимир! Можно ли выплачивать зарплату в ином размере, чем установлено в трудовом договоре?

    Здравствуйте, Маргарита!

    Конкретная сумма заработной платы должна быть зафиксирована в трудовом договоре с сотрудником (ст. 57 ТК РФ).

    Оплата труда, включающая тарифные ставки, должностные оклады, компенсационные и стимулирующие выплаты, а также премиальные системы, определяется коллективными договорами, соглашениями и внутренними актами предприятия в рамках трудового законодательства (ст. 135 ТК РФ).

    Если в трудовом договоре указана иная сумма, чем в локальном нормативном акте (например, в Положении об оплате труда), то выплата зарплаты по ЛНА допускается.

    Помощь юриста по трудовым спорам 

    Имею большой и успешный опыт решения аналогичных дел.

    Обращайтесь и я с удовольствием Вам помогу.

    13.03.2025

    Спасибо сказал 81 человек
Оставить комментарий

Смотрите также

  • Погашение задолженности по зарплате обязывает работников возобновить работу

    Нам не выплачивали зарплату. Мы приостановили работу (не выходим на нее). Нам обещали погасить задолженность на карточку, а  тех кто не выйдет после этого на работу, увоить за прогул. Когда нам нужно будет выйти на работу?

  • Уволили и не выплачивают зарплату

    Здравствуйте, я 5 августа устроилась флористом в цветочный магазин, 30 августа мне позвонила начальница и без объяснения конкретных причин сказала что я уволена за то что не справляюсь со своими обязанностями, и отказалась выплачивать мне зарплату за все мои отработанные дни, т.к я была устроенна не официально я не знаю что мне делать, официальное трудоустройство мне обещали через 3 месяца, подскажите пожалуйста куда мне обращаться для того что бы мне выплатили зарплату? работала я отлично и это подтверждает старшая нашего коллектива, к тому же по всему магазину установлены камеры видео наблюдения.

  • материальная ответственность работодателя

    Работодатель не выплачивает зарплату и отпускные вовремя. Что делать?