Выплаты при увольнении директора

Доброе утро, Людмила!

При увольнении по данному основанию дополнительные выплаты работнику законодательством не предусмотрены, но могут быть осуществлены, если они установлены договором или иным локальным нормативным актом. Все остальные причитающиеся работнику суммы (зарплата, компенсация за неиспользованные дни отпуска) должны быть выплачены в день прекращения трудового договора, т.е. в день увольнения работника (ч. 1 ст. 140 ТК РФ). Если работник в этот день не работал, то в силу указанной нормы соответствующие суммы выплачиваются не позднее дня, следующего после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан выплатить не оспариваемую им сумму (ч. 2 ст. 140 ТК РФ).

Юридическая помощь по трудовым спорам, обращайтесь